Есть грубый черновик. Нужно создать красивый логотип компании для современного медицинского центра. Прислать исходники. Черновик в приложении

Все сделано на высоком уровне. Исполнитель профессионал

Ускорить сайт на Тильде 1. О проекте Сайт: fitbasepro.ru Платформа: Tilda Тип: длинный лендинг про обучение фитнес-тренеров. Нужно ускорить сайт на мобильных, не убив конверсию и общий вид. 2. Цель Поднять скорость по PageSpeed / Lighthouse (мобилка): Performance: 60 (хотелось бы 70+); LCP до 45 сек; FCP до 3 сек; TBT 600 мс. 3. Основные проблемы сейчас По замерам Lighthouse: очень большой TBT и принудительная компоновка (много тяжёлого JS и DOM); огромный LCP из-за перегруженного первого экрана; много повторяющихся блоков и форм; тяжёлый блок с преподавателями; шрифты и часть скриптов блокируют отрисовку. 4. Задачи Нужно сделать всё в рамках возможностей Тильды. 1. Аудит Прогнать сайт через Lighthouse (мобилка), зафиксировать текущие метрики. Кратко описать, какие блоки/скрипты больше всего тормозят. 2. Первый экран Максимально упростить: убрать анимации, параллаксы и лишний декор. Оставить фон, заголовок, подзаголовок, одну кнопку/форму. Сделать так, чтобы этот блок грузился как можно быстрее. 3. Формы и кнопки Сократить формы до 12 универсальных. Добавить в форму поле Программа вместо отдельных форм под каждый вариант. Все кнопки Оставить заявку / Записаться сделать якорями на основную форму. 4. Структура лендинга Удалить дублирующиеся секции (Наши студенты, повторные офферы и т.п.). Блок Преподаватели: на главной оставить 34 человека, остальных вынести на отдельную страницу Все преподаватели. Объёмные детали (подробная программа, большой FAQ) по возможности вынести на отдельные страницы, на главной оставить сокращённые версии + Подробнее. 5. Картинки Оптимизировать крупные изображения (фон, баннеры): ширина до 14001600 px, формат JPG/WebP, адекватное качество. Где не нужна прозрачность, заменить PNG на JPG/WebP. Проверить, чтобы нигде не подгружались огромные оригиналы. Убедиться, что Lazy Load картинок не отключен. 6. Шрифты Оставить максимум 12 семейства. Не больше 2 начертаний на шрифт (обычный + жирный). Убрать лишние варианты, которые почти не используются. 7. Сторонний код Проверить все вставки в Head / перед </body> в настройках сайта и страниц. Оставить только реально используемую аналитику. Удалить старые/неиспользуемые виджеты, пиксели и т.п. По возможности перевести скрипты в async/defer (если это позволяет Тильда). 8. Анимации и тяжёлые элементы Отключить тяжёлые анимации и эффекты в Zero Block, оставить только лёгкие, если они не убивают метрики. Если есть экспериментальные 3D/Canvas-виджеты, предложить варианты замены/удаления. 5. Что нужно на выходе 1. Краткий список сделанных изменений (что убрали/объединили/вынесли, что поменяли в формах, шрифтах, скриптах). 2. Скрины PageSpeed / Lighthouse до и после (мобильная версия), с основными метриками. 3. Краткий список что ещё можно улучшить, если упираемся в ограничения Тильды или обязательных виджетов. 6. Доступы и формат От меня: доступ в Tilda (редактор сайта) От исполнителя: работа только штатными средствами Тильды, без решений, которые слетят при следующей публикации; согласование всех заметных изменений дизайна и структуры.

Хочу выразить слова благодарности данному исполнителю, сделал все как и договаривались и даже больше. Сделал скидку. Рекомендую данного специалиста!

Контрольная по информатике (только задания 1,2)

Задание по инклюзивной корпоративной культуре организации без использования ИИ Работа со статьей в приложении. Цель задания: освоение понятий и принципов инклюзивной корпоративной культуры; анализ особенностей проявления инклюзивных норм и практик в организациях крупного и малого/среднего масштаба; развитие критического мышления и умения анализировать научные публикации. Процесс выполнения: Изучите статью Антоновой В.К., Александровой М.Ю., Присяжнюк Д.И., Рябиченко Т.А. «Инклюзивная корпоративная культура как аномалия: взаимосвязь размера компании и проявления в ней инклюзивных норм и практик» (файл с текстом статьи прилагается) Определите ключевые концепции и дайте развернутые определения следующим терминам: Инклюзивность Инклюзивные нормы и практики Размер компании (малый бизнес, средний бизнес, крупный бизнес). Ознакомьтесь с основными выводами авторов статьи. Ответьте на вопросы: Почему авторы называют инклюзивную корпоративную культуру «аномалией»? Как связано развитие инклюзивных норм и практик с размером компании? Какие особенности существуют в проявлении инклюзивности в больших и малых организациях? Какие основные факторы формирования инклюзивной корпоративной культуры в организациях разного масштаба? 4. Ответы на вопросы необходимо прикрепить ответом на данное задание в виде файла.

Добрый день! Необходимо смонтировать клип с фоновой песней примерно так же как на образце. Клип продолжительность около 2.5 минут. На 90 % состоит из фото и вырезки из коротких видео. Весь сценарий по расположению кадров прописан . https://cloud.mail.ru/public/mxux/dr3SCg1jw

Оформить канал на ютуб. Детская тематика.

Благодарю за работу. Заказ выполнен быстро, и именно то что задумывалось. Исполнитель помог определиться с дизайном, уточнили все моменты до начала работы. Спасибо и желаю успеха Вам.

Обработать фотографии для Озон Гусеничный модуль 4 цвета, 3 фотографий для Озон, за каждый плачу 200р первые три фона основные после меняйте только сам предмет Особенности обязанности Задания: Сделать похожие картинок 1)Особое внимание уделяем Повышения и охвата качества фотографий Грамотно выполнить задания на высоком уровне профессионально осветлить сделать более живыми Фотографии после фотостудий Требования кандидату Профессионализм Обработка фотографии Каждая обработанная фото 200р итого : 2.400р

выгрузить адреса телеграмм каналов по недвижимости в москве и мо с количеством подписчиков от 1000 чел

Перенести прайс в эксель , фото отправлю

Отличная работа

Нужно собрать базу риелторов для прозвона. (телеграмм, вк, инста)

Отличный исполнитель. Рекомендую