Обязанности сотрудника
Привет, мой будущий ассистент!
Меня зовут Савелий, я – предприниматель и владелец нескольких бизнесов, в том числе компании по построению отделов продаж. Мы работаем с бизнесами, чей доход превышает 10 миллионов рублей, подбираем и обучаем менеджеров, руководителей отделов продаж, выстраиваем эффективные системы.
Наша цель – стать лучшей компанией в России в подборе менеджеров по продажам и построении отделов продаж. За три года мы планируем запустить минимум 50 отделов.
И для этого мне нужен ассистент, который возьмет на себя ключевые задачи по отбору кандидатов в команду.
Что нужно делать?
Отбирать анкеты кандидатов по четким критериям.
Назначать по телефону видеоинтервью с рекрутером.
Вести учет кандидатов в CRM.
Полностью обучаем процессу, поэтому важнее результат, а не количество часов работы.
Что ты получишь?
Гибкий график (удаленная работа, важен результат).
Окружение сильных предпринимателей.
Полное обучение – разберешься в рекрутинге, найме и продажах.
Доступ ко всем моим бизнес-обучениям.
Откликаешься на вакансию
Общаемся по Zoom с рекрутером - https://t.me/spb_valeriya
Финальное собеседование со мной и выход на работу.
Если ты дочитал до конца, откликайся с кодовой фразой:
"Я тот, кто вам нужен и готов быть вашим ассистентом".
Жду тебя в команде!
Требования к кандидату
Проактивный – видишь задачу и решаешь её, не ждешь указаний.
Системный – всегда наводишь порядок в делах.
Ответственный – доводишь до результата, не пропадаешь.
Честный – без оправданий и перекладывания вины.
Условия работы
Оплата 30 000 рублей, далее при выполнении задач увеличивается до 40 000 рублей.
Выплаты 2 раза в месяц.
Работа в свободном режиме – важно выполнить задачу, а не сидеть по часам.
Как попасть в команду?
Сервис work-zilla.com не несет ответственности за сотрудничество по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.