Обязанности сотрудника
Объявление о работе: Маркетолог (Google Ads, Обновление сайта, Видеомонтаж) – Удаленная работа, Полная занятость (40 часов в неделю)
Заработная плата: 100,000 рублей в месяц
Мы ищем универсального и активного маркетолога, который сможет взять на себя управление рекламными кампаниями Google Ads, поддерживать наш сайт и создавать видеоконтент. Удаленная работа на полный рабочий день (40 часов в неделю) с конкурентной заработной платой в размере 100,000 рублей в месяц. Если вы творческий человек, который любит цифровой маркетинг и готов решать задачи самостоятельно — эта вакансия для вас!
Требования к кандидату
Основные обязанности:
Управление кампаниями Google Ads:
Мониторинг и оптимизация ключевых метрик (CTR, CPC, конверсии).
Настройка ключевых слов и таргетинга для максимального возврата инвестиций (ROI).
Анализ данных и улучшение результатов рекламных кампаний.
Обновление сайта:
Регулярное обновление контента на сайте для актуализации предложений и услуг.
Поддержка визуальной привлекательности сайта, оптимизация для мобильных устройств и повышения конверсии.
Выявление и исправление ошибок или проблем с дизайном.
Видеомонтаж и создание контента:
Редактирование и создание маркетинговых видео для социальных сетей, рекламы и сайта.
Обеспечение соответствия всех видео бренд-стандартам.
Отслеживание трендов в видеомаркетинге.
Опыт работы от 3 лет
Условия работы
Что мы ожидаем:
Опыт работы с Google Ads и цифровыми маркетинговыми инструментами.
Базовые знания SEO для оптимизации контента сайта.
Владение программами для видеомонтажа (Adobe Premiere, Final Cut или аналогичными).
Творческий подход и аналитическое мышление.
Умение работать самостоятельно и соблюдать сроки. Что мы предлагаем:
Удаленная работа на полный рабочий день (40 часов в неделю).
Заработная плата: 100,000 рублей в месяц.
Возможности для профессионального роста.
Работа в инновационной и динамичной среде.
Свобода реализовывать свои креативные идеи.
Сервис work-zilla.com не несет ответственности за сотрудничество по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.