Обязанности сотрудника
Менеджер, для следующих задач:
1. Загрузка новых карточек товара
(Необязательно ежедневно, но важно уложиться в дедлайн, выполнение в любое время суток как удобно
2. Обновлению остатков
(Обязательный ежедневный 10 минутный процесс в удобном для тебя временном промежутке интервалом с 20 до 24 часов)
Пояснение к задачам :
1. Загрузка новых карточек товара предполагает заполнение необходимых полей/данных о товаре, для последующей продажи товара на маркетплейсе. Информацию необходимо заполнять согласно определенному алгоритму - я запишу видеоурок. Ничего сложного, но обязательно важна ВНИМАТЕЛЬНОСТЬ и РАЗБОРЧИВОСТЬ: время заполнения 1 карточки товара от 10 до 20 минут. За 10 дней необходимо загрузить 200 карточек, 1 карточка = 50 рублей: премия по выполнению задачи в срок ровно 10 дней = + 2500 руб, если сдача задачи на день позже это снижает премию на 500 рублей, при нуле в отрицательную не переходит. То есть если ты загрузил 200 карточек ровно за 10 дней, выплата считается следующим образом 200*50=10000 руб + 2500 руб (премия).
Скорость = поощрение. Не выходя из дома, в удобное для тебя время есть возможность зарабатывать 150-300р в час в зависимости от понимания, вникания, желания.
Условия по оплате задания по загрузке карточке : 50 руб карточка, 200 карточек за 10 дней +2500 премия
2. Обновление остатков - это простое действие = скачать 2 документа, перенести данные из первого документа во второй и загрузить второй документ. Этот процесс необходимо совершить с 4 разными кабинетами: 1) скачать два файла 2) внести инфу с первого файла во второй 3) загрузить второй файл на маркетплейс. Весь процесс займет не более 10 минут
Условия по оплате задания по обновлению остатков : 100 рублей за весь процесс
ВОЗМОЖНО БОЛЕЕ ПЕРСПЕКТИВНОЕ СОТРУДНИЧЕСТВО ПРИ ВЗАИМОПОНИМАНИИ
Требования к кандидату
Знаком с маркетплейсами, возможно проходил курсы
Условия работы
Весь ассортимент по закупочной цене
О работодателе
Торговля на маркетплейсах
Сервис work-zilla.com не несет ответственности за сотрудничество по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.