Обязанности сотрудника
Задачи:
-Работать с базой клиентов (компании, директора, ТОП-менеджеры).
-Продавать услуги подбора персонала B2B по телефону.
-Проводить переговоры, выявлять потребности, предлагать решения.
-Сопровождать клиента от первого звонка до заключения договора.
Требования к кандидату
Ты наш кандидат, если:
-Любишь общение и умеешь выстраивать доверие.
-Хочешь карьеру в продажах и не боишься вызовов.
-Стремишься к результату, настойчив и трудолюбив.
-Имеешь опыт в B2B продажах (юридические услуги, консалтинг, IT и др.) – будет плюсом.
Условия работы
Что мы предлагаем:
-Доход на старте от 50-80, после адаптации от 100 000 рублей/мес – без потолка! Выбирай систему мотивации: с окладом или без (повышенный %).
-Удаленная работа из любого города России.
-Гибкий график возможен после адаптации (от 6 часов в день).
-Обучение и поддержка: наставник введет в процесс и поделится опытом.
-Современные инструменты: CRM, телефония, ChatGPT.
-Командные игры и регулярное обучение.
Анкета для отклика
О работодателе
Ищем в команду энергичного специалиста по продажам, который готов расти вместе с нами и помогать российским компаниям находить лучшие кадры! Мы – digital-рекрутинговое агентство Alfahunter, работаем с малым и средним бизнесом. За 5 лет закрыли 760 вакансий и вошли в топ кадровых агентств. Наша цель – стать №1 в России.
Почему с нами интересно? Продажи без впаривания – только по ценностям. Мы за честность, уважение и развитие.
Сервис work-zilla.com не несет ответственности за сотрудничество по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.
