Обязанности сотрудника
Основная обязанность - это поиск новых клиентов с последующей продажей услуг компании.
Продукт продает сам себя, поэтому Ваша задача только качественно провести презентацию и заключить контракт!
Отработанным алгоритмом поиска клиентов мы с Вами с удовольствием поделимся!
Вам так же предстоит формировать отчет о проделанной работе. Мы ценим время наших сотрудников и не требуем утомительного заполнения карточек в CRM системе. Отчет максимально упрощен
Требования к кандидату
- Опыт продаж (прямые продажи, продажи через колл-центр) приветствуется, но является ключевым! С удовольствием рассмотрим кандидатов без опыта!
- Хорошие коммуникативные способности (общение с людьми, легко, доступно и открыто).
- Готовность звонить первыми. Предстоит совершать "холодные" звонки.
- Базовое владение ПК.
- Готовность брать ответственность за результат.
Условия работы
Прошу обратить внимание! Окладной части нет!
Заработная плата складывается исключительно из хорошего процента с продаж. Размер вознаграждения имеет прогрессивную шкалу (чем больше продаете, тем выше процент). Подробнее обсуждаем на собеседовании.
На наш взгляд - это самый честный вариант вознаграждения для продажника. Поэтому по уровню заработной платы мы не ограничиваем. Совсем!
Анкета для отклика
О работодателе
Наша компания занимается размещением рекламы на собственных ТВ-мониторах во многих регионах нашей страны. Это один из самых эффективных видов рекламы! Ее не переключить и не пройти мимо!
Сервис work-zilla.com не несет ответственности за сотрудничество по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.
