Поручите это дело специалистам Workzilla: быстрый поиск, надежный результат!
помогаем решать
ваши задачи
исполнителей готовы
помочь вам
заданий уже успешно
выполнены
до первого отклика на
ваше задание
помогаем решать ваши задачи
исполнителей готовы помочь
заданий уже выполнены
до первого отклика
Искусственный интеллект
Умный подбор исполнителей: нейросеть подберёт лучших для вашего проекта!
ИИ подбирает лучших исполнителей
Защищенные платежи
Ваш платеж будет переведен исполнителю только после подтверждения работы
Платёж только после подтверждения
Гарантия возврата
Вы всегда сможете вернуть свои деньги, если результат работы вас не устроит
Гарантия возврата, если результат не устроит
Анонимный опрос по мотивации
Пройти анонимный опрос в яндекс формах (аккаунт не нужен) по краткосрочной и долгосрочной мотивации. Время прохождения опроса 4 минуты (засекал). Внутри вшиты вопросы для проверки честности ответов, поэтому от балды галочки ставить нельзя. Но так как вопросы простые это и не требуется. Вам должно быть больше 18 лет. Ссылку на опрос выдам исполнителю. Нужно 2 человека, поэтому одному сделаю личное задание. По результатам выполнения скиньте скриншот экрана "спасибо" в конце опроса.
Элла Жукова
Создание теста на 729 вопросов
Создать тест из первых 100 вопросов в Google Forms или другой удобной для вас платформе. Если можете автоматизировать процесс и сделать 729 вопросов, дайте знать...
Максим Багаев
Создание мэйл-опроса без ошибок: секреты работы с фрилансерами
Эффективное создание мэйл-опроса – важный инструмент для бизнеса, позволяющий получить ценную обратную связь от клиентов и повысить уровень сервиса. Для успешной работы с фрилансерами при создании мэйл-опроса необходимо следовать нескольким секретам.
В первую очередь, важно выбирать опытных специалистов, которые имеют опыт работы с созданием опросов и знают основные принципы составления вопросов. Также стоит уделить внимание качеству и стилю текста, чтобы он был легко читаемым и понятным для аудитории.
Для улучшения SEO-оптимизации мэйл-опроса рекомендуется использовать ключевые слова и фразы, связанные с тематикой бизнеса. Длинные ключевые слова, такие как "Создание мэйл-опроса без ошибок" и "секреты работы с фрилансерами", помогут привлечь целевую аудиторию и повысить показатели поисковой выдачи.
Помимо этого, важно следить за орфографическими и грамматическими ошибками, чтобы поддерживать высокий уровень профессионализма и доверия у клиентов. Тщательная проверка текста на наличие ошибок перед отправкой опроса клиентам поможет избежать негативного впечатления и улучшит качество обратной связи.
В итоге, создание мэйл-опроса без ошибок требует внимательного отношения к каждой детали процесса и профессионального подхода к работе с фрилансерами. Следуя приведенным секретам, представленным в этой статье, вы сможете повысить эффективность мэйл-опроса и улучшить ваши бизнес-показатели.
Почему выбрать фрилансеров на платформе Workzilla?
Выбор фрилансеров на платформе Workzilla гарантирует предпринимателям и бизнесу доступ к широкому выбору специалистов в различных областях. Независимо от того, нужен ли вам копирайтинг, веб-дизайн, интернет-маркетинг или любая другая услуга, вы сможете найти подходящего исполнителя на Workzilla.
Благодаря удобному механизму подбора фрилансеров по их рейтингу и отзывам, вы всегда можете быть уверены в качестве выполняемой работы. На платформе Workzilla вы также можете задавать вопросы фрилансерам и обсуждать детали проекта до его начала, что позволяет избежать недоразумений и несоответствий ожиданиям.
Создавая мэйл-опрос на Workzilla, вы можете получить быстрые и качественные результаты, благодаря опытным специалистам, готовым взяться за ваш проект. Благодаря широкому спектру услуг и возможности выбора перед началом работы, вы сможете найти оптимальное решение для вашего бизнеса на платформе Workzilla.
Не теряйте время на поиск исполнителей, доверьтесь профессионалам на Workzilla и получите качественный результат в кратчайшие сроки.
Для успешного создания мэйл-опроса в 2021 году необходимо следовать нескольким важным практикам. Во-первых, определите цель своего опроса, будь то сбор обратной связи от клиентов или исследование их потребностей. Во-вторых, разработайте интересные и понятные вопросы, чтобы максимально привлечь внимание аудитории.
Кроме того, важно грамотно структурировать свой опрос, чтобы он был легко читаемым и понятным для респондентов. Не забудьте также добавить возможность для участников оставить свои комментарии или предложения.
Для того чтобы мэйл-опрос был максимально эффективным, следует также обратить внимание на техническую сторону. Проверьте, чтобы все ссылки и изображения работали корректно, и убедитесь, что ваше письмо адаптировано под разные устройства.
Не забывайте про аналитику - следите за результатами опроса, анализируйте данные и используйте полученную информацию для улучшения своего продукта или услуги.
В современном мире мэйл-опросы остаются отличным инструментом для взаимодействия с аудиторией и получения ценной обратной связи. Следуя указанным практикам, вы сможете создать эффективный и результативный опрос, который поможет вам улучшить свой бизнес и удовлетворить потребности своих клиентов.
Workzilla — мой облачный офис с сотрудниками. Я владею юридическим сайтом «Автозаконы» и бывает, что нужны исполнители на конкретную задачу. В штат нет смысла брать человека, а найти на Workzilla — самое то. В отличие от других сервисов, здесь время на поиск исполнителя тратит сервис, а не вы.
Не представляю свою работу без Workzilla. Я пользуюсь этой платформой, чтобы найти исполнителей и на личные задачи, и на рабочие. Здесь можно найти исполнителя практически на любую задачу. Это очень экономит время. Что немаловажно, если работа выполнена плохо, Workzilla вернёт деньги.
Мы недавно открыли «Додо Пицца» в Калифорнии. И нам требовалось в срочном порядке к утру отредактировать дизайн для листовок. Время в Калифорнии с Москвой различается на 12 часов, и наши дизайнеры уже спали. За пару часов мы решили эту задачу с помощью сервиса Work-zilla.cоm. Благодарим за услуги!
Из всех опробованных сервисов я остановила выбор на Workzilla. Сайт очень понятный и легкий. Здесь можно получить помощь по любому вопросу и за очень приемлемую цену. Когда размещаешь задание, на него сразу откликается много исполнителей, просмотрев отзывы можно выбрать того, кто тебе по душе.
Я уже давно пользуюсь сервисом Workzilla, на моём счету почти 200 заказов. Очень удобно, когда нужно сделать какую-либо работу, но нет времени. Этот сервис даже удобнее, чем держать постоянных сотрудников. На сервисе я почти всегда нахожу людей с нужным опытом и навыками за умеренную оплату.
На Workzilla легко начать зарабатывать без опыта, портфолио и специальных профессиональных знаний. Преимуществом для меня стала безопасная сделка, т.е. заказчик не сможет не заплатить вам за выполненную качественно и в срок работу. Стоимость регистрации невысокая, ее можно быстро отбить.
Для исполнителя Workzilla очень понятна и удобна. Моя работа началась с самых простых заданий, такие как отзывы на Яндекс и Google, создание email-адресов, презентаций. Самая интересная работа была связана с посещением кинотеатра для просмотра фильма и написания отзыва на сайте заказчика.
Работаю в Воркзилле совсем недавно. Сайт хороший и здесь можно неплохо зарабатывать. Заданий очень много, стоимость от 100₽ так что за месяц можно заработать минимум 10000₽ даже новичку. Советую тем кто хочет зарабатывать в интернете или кому нужна подработка к основной работе.
После несложной регистрации и тестов вы найдете задания вам по душе: написание текстов, создание сайтов, дизайн, реклама и IT, интернет-маркетинг. Со многими поручениями справится даже школьник. Это отличный способ набраться опыта и зарабатывать от 40-50 тысяч в месяц! Рекомендую👍
Хороший сайт. Простой и интуитивно понятный интерфейс. Оплата чёткая, комиссия сайта приемлемая. Можно начинать с самых простых заданий и учиться более сложным вещам. Быстрая оплата и живые деньги являются хорошим стимулом для саморазвития. Разработчикам респект за прекрасную платформу. 👍