Обязанности сотрудника
Мы идём в расширение команды и ищем рекрутера, который готов работать удалённо и помогать в подборе персонала. Если вы активный, умеете находить людей и хотите развиваться в сфере HR — эта вакансия для вас.
Кого нужно будет набирать на трудоустройство в банк:
• Специалист по доставке банковских
карт;
• Премиум менеджер;
• Менеджер прямых продаж
Формат: удалённая, частичная занятость
Обязанности:
• поиск кандидатов через социальные сети, мессенджеры и специализированные площадки;
• самостоятельное размещение вакансий и объявлений (реклама компании не оплачивается);
• первичный отбор резюме и проведение онлайн-собеседований;
• ведение базы кандидатов
взаимодействие с наставником и выполнение плана.
Требования к кандидату
Требования:
• гр РФ ,готовность открыть САМОЗАНЯТОСТЬ
• опыт работы в подборе персонала будет преимуществом (готовы рассмотреть без опыта — есть обучение);
• уверенный пользователь ПК и смартфона;
• грамотная речь, коммуникабельность;
• умение самостоятельно планировать своё время.
Условия работы
Условия:
• работа из дома, гибкий график (от 3–4 часов в день);
• официальное оформление (самозанятость/ИП);
• бесплатное онлайн-обучение и поддержка куратора;
• доход зависит от результатов, для активных есть премии за результаты ;
реклама и продвижение объявлений не оплачиваются — поиск кандидатов осуществляется самостоятельно.
• Получение заработной платы на карту Альфа-Банка и подключение к
выгодам зарплатного клиента.
Анкета для отклика
Сервис work-zilla.com не несет ответственности за сотрудничество по данным вакансиям, т.к. они предполагают работу вне сервиса.