Оценка качества обслуживания/тайный клиент
По договоренности
Гибкий график
Обязанности сотрудника
Оценивать обязанности сотрудников, полученные данные вносить в опрос.
Требования к кандидату
· Коммуникабелен и наблюдателен: Способен легко вступать в беседы, запоминать детали (имена, фразы, последовательность действий).
· Внимателен к мелочам: Замечает не только очевидное, но и чистоту, атмосферу.
· Аналитический склад ума: Может структурировать информацию и выделять ключевые моменты.
· Ответственен и добросовестен: Соблюдает сроки, четко следует инструкциям, предоставляет только правдивую информацию.
· Грамотен: Способен четко и структурированно излагать мысли в письменном отчете.
О работодателе
Работа с людьми, передача данных для улучшения потребительской сферы.
