Фриланс-работа для специалистов по созданию сайта онлайн
Удаленная работа для каждого - от специалиста до новичка без опыта.
16 лет
помогаем решать
ваши задачи119 тыс.
заданий публикуется
на сайте каждый месяц27 секунд
средняя частота
появления нового задания100 тыс. ₽
в месяц зарабатывают
активные исполнители
16 лет
нашей площадке для фриланса
119 000
заданий публикуется на сайте каждый день
27 секунд
средняя частота появления нового задания
100 000 ₽
в месяц зарабатывают активные исполнители
Как это работает?
- 1Легкий стартЛегкий стартЗарегистрируйтесь и пройдите несколько обязательных шагов
- 2Выбор заданияВыбор заданияТысячи заданий уже здесь: выберите и напишите заказчику
- 3Получите деньгиПолучите деньгиПодтвердите выполнение и заберите свое вознаграждение
Чем мы лучше остальных?
Гарантия оплаты
После назначения вас исполнителем, ваш гонорар резервируется на счете. Для получения денег вам только остается выполнить работу
Платёж только после подтверждения
Задания на любой вкус
Сервис подбирает интересные вам задания, неважно новичок вы или профессиональный фрилансер
Интересные задания для новичков и профи
Искусственный интеллект
Наша нейронная сеть непредвзято оценивает шансы исполнителей справиться с заданием. Новички могут быть уверены, что получат работу
ИИ подбирает лучшие задания
Наши преимущества
- Проверенные специалистыВсе активные исполнители проходят идентификацию по паспорту
- Готовы к работе 24/7Тысячи профессионалов онлайн и готовы взяться за вашу задачу немедленно
- Решение для всех задачЛюбые запросы и бюджеты — у нас есть специалисты для каждой цели
Примеры заданий
Графический дизайнер для баннеров
500Ищу графического дизайнера для создания банеров для сайта (Тематика Спорт). Желательно иметь опыт работы с тематикой и примеры работы. Обязательно иметь портфолио
Vilik Ziroyan
Ищу графического дизайнера для созд
500Ищу графического дизайнера для создания банеров для сайта (Тематика Спорт). Желательно иметь опыт работы с тематикой и примеры работы. Обязательно иметь портфолио
Давид Геворгян
Что такое создание сайта онлайн и кому подходит эта услуга
Создание сайта онлайн — услуга, которая сегодня востребована не только среди опытных веб-разработчиков, но и среди новичков, желающих быстро войти в сферу IT-фриланса. Это процесс проектирования и программирования интернет-ресурсов, доступных пользователям через браузер без необходимости посещать офис или работать на месте заказчика. На Workzilla специалисты разного уровня находят проекты на любой вкус и сложность. Новички могут выполнять задачи по готовым шаблонам, простую верстку, настройку CMS, например, WordPress, или помощь в наполнении сайта контентом. Более опытные фрилансеры занимаются разработкой уникальных дизайнов, программированием сложной логики и интеграцией бизнес-систем. Платформа Workzilla выгодно отличается удобным интерфейсом, безопасными сделками и гарантией оплаты, что особенно важно на старте карьеры. Стабильный поток заказов, возможность работать без привязки к месту и гибкий график создают благоприятные условия для роста дохода и профессионального развития. Таким образом, создание сайта онлайн — это не просто навык, а целое направление, позволяющее совмещать свободу и стабильность, что сложно найти вне проверенных платформ. Workzilla уже более 15 лет помогает фрилансерам настроить такой баланс, предлагая широкий выбор заданий и защищая исполнителей от недобросовестных заказчиков. Подключайтесь к Workzilla, чтобы сразу получить доступ к реальным проектам, и делайте первые шаги в веб-разработке с поддержкой надежной платформы.
Как проходит рабочий процесс по созданию сайта онлайн
Построение работы над сайтом на удалёнке через Workzilla следует четкой, но гибкой схеме, которая одновременно охватывает все этапы разработки и позволяет быстро адаптироваться под требования заказчика. Сначала фрилансер уточняет техническое задание — очень важно согласовать детали, чтобы избежать недопонимания. Здесь стоит использовать инструменты коммуникации, интегрированные в Workzilla: чат, обмен файлами и обсуждение сроков. Далее идет этап проектирования — создание прототипа или каркаса сайта, где особенно ценится умение видеть общий концепт бизнес-цели клиента. После утверждения дизайна фрилансер приступает к верстке и программированию. Новичкам стоит обратиться к таким инструментам, как конструкторы сайтов или CMS, а опытным специалистам подойдет создание кастомных решений на HTML, CSS, JavaScript или фреймворках. Следующий шаг — тестирование и отладка, чтобы убедиться, что сайт работает без сбоев на всех устройствах. Весь процесс желательно документировать и регулярно показывать результат заказчику, что снижает риски и повышает доверие. Работая через Workzilla, вы получаете не только заказ, но и гарантии от платформы — оплата будет зафиксирована, как только проект пройдет приемку. Рекомендуем использовать тайм-менеджмент и разбивать проект на этапы с четкими дедлайнами, чтобы сохранять контроль и качество. Такой подход поможет увеличить число положительных отзывов и рост в рейтинге, что, в свою очередь, расширит возможности для более высокооплачиваемых заказов. Помните: успех на Workzilla строится на прозрачности, ответственности и умении вовремя донести идеи до заказчика. Тогда создание сайта онлайн будет не просто работой, а инвестицией в собственный профессиональный бренд и стабильный доход.
Как добиться успеха на Workzilla в сфере создания сайтов онлайн
Для того чтобы преуспеть в создании сайта онлайн на Workzilla, недостаточно лишь технических навыков — важно грамотно выстраивать репутацию и управлять своим рабочим процессом. Во-первых, не стоит недооценивать силу качественной, продуманной страницы профиля. Здесь нужно подробно описать свои компетенции, подкрепить портфолио реальными примерами и отзывами. На Workzilla более 90% успешных фрилансеров регулярно обновляют профиль и демонстрируют рост в рейтинге — это сразу формирует доверие. Во-вторых, не бойтесь начинать с небольших проектов — это шанс получить положительные отзывы и расширить диапазон заказов. Система Workzilla автоматически защищает оплату, что позволяет сосредоточиться на результате, а не на опасениях по поводу финансовой стороны. Третий совет — активное участие в конкурсах и специальных предложениях платформы: они увеличивают видимость и привлекают новых клиентов. Значит, вы быстрее преодолеваете конкуренцию — главный вызов для многих исполнителей. Кроме того, важно постоянно повышать квалификацию — сегодня востребованы фреймворки React, Vue и навыки адаптивной верстки. Workzilla поддерживает обучение пользователей и регулярно предлагает вебинары и полезные материалы. Наконец, используйте аналитику платформы: по данным Workzilla, более 60% фрилансеров, которые системно анализируют отзывы и корректируют подход, повышают средний доход минимум на 25% за первый год. Стремитесь быть не просто исполнителем, а партнером для заказчика. Тогда ваша работа по созданию сайта онлайн превратится в надежный источник дохода и профессионального удовлетворения. Зарегистрируйтесь на Workzilla и начните создавать проекты, которые приносят не только деньги, но и стабильность в вашем расписании.
Как новичку получить первый заказ на создание сайта онлайн в 2025 году?
Какие инструменты для создания сайта онлайн самые востребованные в 2025 году?
Как правильно оформить профиль на Workzilla для создания сайта онлайн?
Отзывы наших пользователей
На Workzilla легко начать зарабатывать без опыта, портфолио и специальных профессиональных знаний. Преимуществом для меня стала безопасная сделка, т.е. заказчик не сможет не заплатить вам за выполненную качественно и в срок работу. Стоимость регистрации невысокая, ее можно быстро отбить.
Для исполнителя Workzilla очень понятна и удобна. Моя работа началась с самых простых заданий, такие как отзывы на Яндекс и Google, создание email-адресов, презентаций. Самая интересная работа была связана с посещением кинотеатра для просмотра фильма и написания отзыва на сайте заказчика.
Работаю в Воркзилле совсем недавно. Сайт хороший и здесь можно неплохо зарабатывать. Заданий очень много, стоимость от 100₽ так что за месяц можно заработать минимум 10000₽ даже новичку. Советую тем кто хочет зарабатывать в интернете или кому нужна подработка к основной работе.
После несложной регистрации и тестов вы найдете задания вам по душе: написание текстов, создание сайтов, дизайн, реклама и IT, интернет-маркетинг. Со многими поручениями справится даже школьник. Это отличный способ набраться опыта и зарабатывать от 40-50 тысяч в месяц! Рекомендую👍
Хороший сайт. Простой и интуитивно понятный интерфейс. Оплата чёткая, комиссия сайта приемлемая. Можно начинать с самых простых заданий и учиться более сложным вещам. Быстрая оплата и живые деньги являются хорошим стимулом для саморазвития. Разработчикам респект за прекрасную платформу. 👍
Workzilla — мой облачный офис с сотрудниками. Я владею юридическим сайтом «Автозаконы» и бывает, что нужны исполнители на конкретную задачу. В штат нет смысла брать человека, а найти на Workzilla — самое то. В отличие от других сервисов, здесь время на поиск исполнителя тратит сервис, а не вы.
Не представляю свою работу без Workzilla. Я пользуюсь этой платформой, чтобы найти исполнителей и на личные задачи, и на рабочие. Здесь можно найти исполнителя практически на любую задачу. Это очень экономит время. Что немаловажно, если работа выполнена плохо, Workzilla вернёт деньги.
Мы недавно открыли «Додо Пицца» в Калифорнии. И нам требовалось в срочном порядке к утру отредактировать дизайн для листовок. Время в Калифорнии с Москвой различается на 12 часов, и наши дизайнеры уже спали. За пару часов мы решили эту задачу с помощью сервиса Work-zilla.cоm. Благодарим за услуги!
Из всех опробованных сервисов я остановила выбор на Workzilla. Сайт очень понятный и легкий. Здесь можно получить помощь по любому вопросу и за очень приемлемую цену. Когда размещаешь задание, на него сразу откликается много исполнителей, просмотрев отзывы можно выбрать того, кто тебе по душе.
Я уже давно пользуюсь сервисом Workzilla, на моём счету почти 200 заказов. Очень удобно, когда нужно сделать какую-либо работу, но нет времени. Этот сервис даже удобнее, чем держать постоянных сотрудников. На сервисе я почти всегда нахожу людей с нужным опытом и навыками за умеренную оплату.
