2.4 млн.
соискателей увидят вакансию
Присылать вам новые вакансии?
Менеджер по продажам (назначение встреч)
По договоренности
Гибкий график
Вакансия в архиве
Обязанности сотрудника
Менеджер по назначению встреч / SDR (Sales Development Representative) или, проще, "пресейл-менеджер". Основная задача: дожимать до общения, назначать встречи, утеплять холодную базу и твою телефонную книгу. Что делает такой менеджер: Обрабатывает базу контактов (телефонная книга, холодная баз, но они проявили интерес, парсинги, бывшие клиенты, теплые лиды) Пишет в мессенджерах, звонит (если нужно), договаривается на встречу/звонок/зум с тобой или другим ключевым менеджером. Фиксирует это в CRM или Google-таблице. Может использовать нейросети для переписок и автоматизации (например, ChatGPT, Flowrite, или собственные скрипты). Какой формат оплаты: 1. Без оклада на старте (только % + фикс за результат). 2. Фикс за каждую назначенную встречу (если встреча подтверждена и проведена) 3. Бонусы за доведение до сделки или % от прибыли. Пример модели оплаты: Элемент Сумма / Условие За каждую подтвержденную встречу 100 ₽ (если встреча прошла) За активность + результат 1 ₽ за 1 исходящих диалог в мессенджерах (опц.) % от сделки (по договоренности) 2–5% от суммы сделки или 5–10 тыс ₽ фикс бонус - Дополнительные плюсы для кандидата: - Свободный график (может работать из дома). - Возможность пользоваться нейросетями. - Потенциал роста: старший менеджер, руководитель пресейл-команды. - Можно взять 2–3 проекта (если KPI соблюдены) KPI для SDR-менеджера (назначает встречи по базе) Показатель Цель (в неделю) Комментарий Контактов в исходящих 150–300 диалогов Завести первые касания по базе: твоя книга, холодные лиды, бывшие клиенты. Диалогов, где ответили 30–60 Те, кто хотя бы ответил. Это 20–30% от исходящих, нормальная цифра. Назначенных встреч 5–15 встреч в неделю Минимум 1 встреча в день = KPI выполнен. Хорошо, если 2–3 в день. Проведённых встреч 4–12 Некоторые могут отмениться — это норма. Главное — чтобы 70–80% доходили. Бонус: встреча перешла в сделку Отслеживается (если на % от сделки) Не обязательно, но можно вводить как дополнительный бонус. CRM/таблица ведения гугл Обновление каждый день Обязательно фиксация всех этапов — вплоть до пометки “не отвечает”. Использование нейросетей Обязательное — ChatGPT, шаблоны, спинтакс Это повышает скорость и конверсию — и даёт преимущество. Пример задач на день: Написать 30–50 сообщений в WhatsApp/Telegram. Назначить 1–2 встречи минимум. Внести всё в CRM / гугл-таблицу. Доработать скрипт с ChatGPT под себя.
Требования к кандидату
- Владение гугл таблицами
Условия работы
Пример модели оплаты: Элемент Сумма / Условие За каждую подтвержденную встречу 100 ₽ (если встреча прошла) За активность + результат 1 ₽ за 1 исходящих диалог в мессенджерах (опц.) % от сделки (по договоренности) 2–5% от суммы сделки или 5–10 тыс ₽ фикс бонус Какой формат оплаты: 1. Без оклада на старте (только % + фикс за результат). 2. Фикс за каждую назначенную встречу (если встреча подтверждена и проведена) 3. Бонусы за доведение до сделки или % от прибыли.
100 000 ₽
Доход активных исполнителей на Workzilla